轉貼版

點評:

人要是還在職那敢申訴?真是愛說笑了!專線形同虛設，放聰明一點，還是請你的朋友幫你打比較保險一點喔!

勞工若發現不肖雇主虧待員工，打專線（○八○○○八五一五一）申訴。

史上最大規模的專案勞檢出爐，竟有三成「血汗工廠」！勞委會昨天公布「掃Ａ勞動條件檢查」結果，一萬一千多家受檢單位中，掃出三成違規；四千多件違規中超過半數是Ａ加班費和Ａ工時，又以超時工作最多。包括肯德基、麥當勞和中華郵政，都名列血汗排行榜。

　勞委會彙整所屬九個檢查機構和各縣市勞工單位的掃Ａ結果，掃出三千四百九十九家事業單位違規，違規家數比例破三成。這也是勞委會史上規模最大的勞動檢查。

　勞委會勞動條件處說，總違規件數四千五百十七件，其中「延長工時超過法令規定」占兩成七最多，有一千二百多家事業單位都被掃出血汗超時；另「未依規定加給工資」也近兩成七。這相當五成四屬超時和沒給加班費的違規。

　其他還發現給薪未達基本工資和工資未全額直接付給勞工，也查到未給假日工資或休假日工資未依規定加倍等。

　據了解，速食業肯德基和麥當勞違規嚴重，連國營單位中華郵政也被掃出不少違規，但勞委會三緘其口，不願證實究竟哪些事業單位是剝削勞工的「血汗工廠」。

　中華郵政人事處長陳海倫說，被認定違法的主要是負責投遞工作的郵差，內部已檢討並改善，要求投遞單位確實核發加班費。

　勞動條件處長陳慧玲強調，勞基法雖已修法得以公布違法事業單位名稱，但公布權限在地方，這次勞委會公布的只是「檢查」結果，各地主管機關完成處分才會公布名字。

　勞委會補充，去年「勞工工作與生活平衡調查」報告發現，金融保險、資訊通訊傳播、醫療保健及社會工作服務、藝術娛樂及休閒服務、專業科學及技術服務、住宿餐飲、製造、運輸倉儲及通信業違規最明顯，因而針對最會Ａ工資和Ａ工時的八大行業進行「掃Ａ」。

　勞委會說，雇主若遭發現Ａ勞工工時和Ａ加班費，會被處兩萬元以上、卅萬元以下罰鍰；勞工若發現不肖雇主虧待員工，打專線（○八○○○八五一五一）申訴。